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企業管理的戰略特點
[ 作者: 方舟教育 | 時間:2015/5/16 | 瀏覽:2259次 ]
[ 關鍵詞:企業管理,企業大學,邏輯設計,人力資源]

                          企業管理的戰略特點

個性化

每一家企業大學的戰略思想與實踐模式均不可復制和僵硬套用,一定是結合自己的戰略定位和業務運營而特色設計的。

系統性

企業大學戰略對于指導企業大學的有效運作具有系統性規劃的特點,從課程體系、師資體系、學習方式到評估體系等,具有內在的邏輯設計。

目的性

企業大學戰略的系統指向具有明確的目的,那就是:為實現企業可持續經營發展的戰略目標,打造企業的核心競爭力。

前瞻性

企業大學是對企業未來發展格局“保駕護航”的,分析現狀差距,思考和預見未來風險,及時調整“人”、“能力”與“發展環境”的三維互動關系,以適應組織變革的需要。

全局性

企業大學戰略研究和思考的不僅僅是“人力資源母體”的人力資源管理職能運作,更多是站在企業戰略的高度和視角來規劃組織內外因素結合的最佳發展格局,通過綜合的系統學習方式來實行市場、營銷、研發、生產、供應鏈、人力資源等各職能專業領域的“能量供應”。

 

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